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Unsere Produkte und Themen für Sie erklärt

Active Learning mit Simulationen

Bei unserem Active-Learning-Ansatz geht es um eine maximale Aktivierung der Teilnehmer innerhalb einer konstruierten, aber sehr realistischen Sequenz aus dem typischen Arbeitsalltag einer Führungskraft. In der Bearbeitung von berufsspezifischen Herausforderungen und Aufgaben werden komplexe organisationale Zusammenhänge geschafften und gruppendynamische Prozesse ausgelöst.

Die Innovationskraft des Active Learning Ansatzes

Michael Kühner, Geschäftsführer, sprach auf der Learntec über die Innovationskraft des Active Learning Ansatzes und warb für eine nachhaltige und gehirngerechte Personalentwicklung in Unternehmen und Organisationen.